Transjakarta Buka Lowongan Management Trainee 2026 untuk Lulusan S1

Transjakarta Buka Lowongan Management Trainee 2026 untuk Lulusan S1

PT Transportasi Jakarta atau Transjakarta kembali membuka kesempatan karir bagi lulusan Sarjana (S1) dari berbagai disiplin ilmu. Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) DKI Jakarta ini menyelenggarakan program Management Trainee (MT) 2026 untuk menjaring talenta potensial.

Dikutip dari Money, informasi yang diunggah melalui akun media sosial resmi instansi tersebut merinci tiga posisi strategis yang tersedia. Posisi tersebut meliputi MT Digital & IT Operations, MT Operation & Service, serta MT Business Enablement.

Bagi pelamar yang berminat, batas akhir pengiriman berkas pendaftaran ditetapkan hingga 10 Mei 2026. Transjakarta sendiri merupakan operator transportasi publik yang telah beroperasi sejak 2004 dan bertransformasi menjadi Perseroan Terbatas pada tahun 2014.

Calon peserta program Management Trainee 2026 harus memenuhi sejumlah kriteria yang telah ditentukan perusahaan. Pelamar diwajibkan memiliki latar belakang pendidikan minimal S1 dengan indeks prestasi kumulatif (GPA) paling rendah 3.00.

Program ini terbuka bagi lulusan baru atau fresh graduates, namun pelamar dengan pengalaman kerja maksimal dua tahun juga diperbolehkan mendaftar. Kemampuan analitis yang tajam serta kecakapan dalam komunikasi dan pemecahan masalah menjadi syarat mutlak.

Pihak manajemen juga mencari kandidat yang memiliki pengalaman berorganisasi serta jiwa kepemimpinan yang kuat. Karakter adaptif, semangat belajar tinggi, serta keinginan bekerja di sektor pelayanan umum dan transportasi menjadi nilai tambah utama bagi pelamar.

Tahapan Seleksi dan Proses Pendaftaran

Proses rekrutmen ini dilakukan secara bertahap untuk memastikan kualitas kandidat yang terpilih. Tahapan awal dimulai dengan pendaftaran secara daring melalui platform yang telah disediakan oleh pihak perusahaan.

Kandidat yang lolos seleksi administrasi akan melanjutkan ke tahap penyaringan Curriculum Vitae (CV) dan portofolio. Setelah itu, pelamar terpilih akan menghadapi proses wawancara serta rangkaian asesmen mendalam sebelum akhirnya masuk ke tahap onboarding.

Artikel terkait

Rekomendasi